СмартХант
РезультатыВозможностиПилот 6 недельТарифыСмартЖурнал
Главная/СмартЖурнал/Лайфхаки
Лайфхаки

Как проверить кандидата на долги за пару минут

Узнайте, как быстро проверить кандидата на наличие исполнительных производств и банкротства через открытые государственные реестры, и почему наличие долгов не всегда является основанием для отказа.

НС
Никита Сергеев
Автор
9 сентября 2026•1 минута чтения
Как проверить кандидата на долги за пару минут

У кандидата может быть отличное резюме, но несколько исполнительных производств. Часть такой информации открыта и проверяется бесплатно.

Зайдите в Банк данных исполнительных производств ФССП: https://fssp.gov.ru/iss/ip/. Выберите поиск по физическому лицу, укажите ФИО, регион и, если известна, дата рождения. Сервис покажет действующие исполнительные производства, найденные по этим данным.

Важно

ФССП показывает не все кредиты и долги человека, а задолженности, которые уже дошли до исполнительного производства. Поэтому пустой результат не означает, что у кандидата вообще нет финансовых обязательств.

Отдельно можно проверить банкротство через Единый федеральный реестр сведений о банкротстве: https://bankrot.fedresurs.ru/.

И ещё один важный момент для HR: сам факт долгов не означает, что кандидату можно автоматически отказать в работе. Такая проверка должна быть связана с понятной деловой необходимостью, особенно если речь идёт о должностях с доступом к деньгам или материальным ценностям.

#проверка кандидатов#долги#ФССП#банкротство#HR
НС

Никита Сергеев

Автор

Полезный материал?

Поделитесь с коллегами

Читайте также

Как собеседовать в эпоху ChatGPT: вопросы, на которые сложнее подсмотреть ответ
Лайфхаки

Как собеседовать в эпоху ChatGPT: вопросы, на которые сложнее подсмотреть ответ

ChatGPT не сломал собеседования — он добил ленивые вопросы. Разбираем, как перестроить интервью, чтобы проверять реальный опыт кандидата, а не умение готовить красивые ответы.

ЕН
Елена Новикова3 октября 2026•4 минуты чтения
Как самостоятельно проверить кандидата по открытым базам: пять полезных сервисов
Лайфхаки

Как самостоятельно проверить кандидата по открытым базам: пять полезных сервисов

Пять открытых сервисов, которые помогают рекрутеру или руководителю подтвердить отдельные сведения о кандидате: паспорт, диплом, исполнительные производства, банкротство и дисквалификацию.

НС
Никита Сергеев25 сентября 2026•2 минуты чтения
Можно ли звонить бывшему начальнику кандидата без его разрешения
Лайфхаки

Можно ли звонить бывшему начальнику кандидата без его разрешения?

Проверка рекомендаций затрагивает персональные данные, поэтому без согласия соискателя звонить на прежнее место работы не стоит. Разбираем, что разрешено спрашивать, какие вопросы задавать не нужно и как не нарушить закон.

ЕН
Елена Новикова15 октября 2026•3 минуты чтения